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2020年杭州师范大学公共管理学考研真题711.DOC0页

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2020年杭州师范大学公共管理学考研真题711.DOC杭 州 师 范 大 学 硕 士 研 究 生 招 生 考 试 命 题 纸 2020 年 考试科 目代码 711 考试科目 名称 公共管 理学 (本 考试科目 共 2 页,第 1 页) 杭 州 师 范 大 学 2020 年 招收 攻读 硕 士研 究 生考 试 题 考 试科目代码: 711 考 试科目名称: 公共管理学 说明: 考生 答题 时一 律写 在答题 纸上 ,否 则漏 批责 任自负 。 一 、名 词解释 (每 题 6 分 ,共 30 分) 1 、非政府组织 2 、公共管理主体 3 、国家财政 4 、电子服务 5 、绩效评估 二 、判 断题( 错误 题项需 要指 出不当 之处 或直接 改错) ( 每题4 分,共 20 分) 1 、 概括的说, 公共部门人力资源管理环境主要分为价值环境和制度环境。 其中 “制度环境” 是指国家制度层面的宏观环境。 2 、 韦伯认为有三种典型的权威及其统治类型。 官僚制组织是拥有传统型权威的现代组织类 型。 3 、财政支出按类型分类,可分为购买性支出和转移性支出。 4 、对于人类社会而言,利益分化是完全消极的。 5 、 由社会问题到确认为政策问题的过程大致可分为问题察觉、 问题描述和问题界定三个阶 段。 三 、简 述题( 共 50 分) 1 、公共管理的出现是否意味着公共行政的终结,为什么? (12 分) 2 、工作分析在公共部门人力资源管理系统中 的基础性作用主要是哪些方面? (12 分) 3 、简述政府社会管理的主要内容?(12 分) 4 、什么是政府间转移支付,出现的原因主要有哪些? (14 分)
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